Clik here to view.
Perdamos el tiempo… un rato
Reblogueado desde Perdamos el tiempo… Un rato | merceroura. Se me acaban los sueños antes de saborearlos. Se termina el aroma antes de inspirar… Vamos tan rápido… Bombeamos sangre a toda prisa para...
View ArticleClik here to view.
El Lado Oscuro de la Inteligencia Emocional
Si has visto “La guerra de las galaxias” (Star Wars) quizá estés familiarizado/a con “el lado oscuro de La Fuerza”. En esa cosmología, “La Fuerza” es un campo de energía creado por las cosas que...
View ArticleClik here to view.
¡Gracias, gilipollas!
Reblogueado desde el blog de Toya Llabata: ¡Gracias, gilipollas! | Romper El Asfalto. Hace unos días, un amigo decía en su muro de Facebook: “Tenemos un pobre concepto de nosotros mismos. O nos...
View ArticleClik here to view.
El poder de la vulnerabilidad
Ya sé que estamos inmersos en una cultura que valora mucho la prisa, el mensaje corto y directo y el “no te enrolles y ve al grano”. Quizás por eso tienen tanto éxito Twitter y otras formas de...
View ArticleClik here to view.
Cómo hacernos fuertes admitiendo errores
Hace poco reflexionábamos acerca del poder de la vulnerabilidad y de las ventajas de asumirnos en nuestra imperfección. Esto tiene también una dimensión social que tiene que ver con sentirnos cómodos...
View ArticleClik here to view.
Hacia una gestión emocional “sistémica”
Esta entrada es un reblogueo comentado de la entrada LA EMPRESA QUE IGNORA LAS EMOCIONES, ¿QUÉ PRECIO PAGA? publicada originalmente en La Palanca del Éxito por Juan Pedro Sánchez. A lo largo de mis 25...
View ArticleClik here to view.
Evolución de la capacidad de jugar
Esta entrada es un reblogueo comentado de: Evolución de la capacidad de jugar | Humana Mente Posible #HMP. No podemos ser nada sin jugar a serlo Jean-Paul Sartre Si observamos la naturaleza, los...
View ArticleClik here to view.
¿Somos una sociedad de ranas hervidas?
Es posible que algunas personas que lean esta entrada se pregunten qué tiene que ver con el coaching, sobre todo en sus párrafos finales. Bien, a estas personas me atrevo a recordarles amablemente cual...
View ArticleClik here to view.
Narcotización por acción
Una buena secuencia que conduce a la excelencia es tomar consciencia de la situación, prestar atención a las opciones y comprometerse con acciones alineadas con los objetivos. Básicamente, de esto...
View ArticleClik here to view.
Empatía y buena gestión
Una corriente establecida en el ámbito de la dirección de personas en la empresa diferencia entre “gestión” y “liderazgo”. Llama gestión a los aspectos micro que mantienen el día a día de la empresa a...
View ArticleClik here to view.
El “etiquetado psiquiátrico” aplicado a niños y adolescentes
Un vídeo provocador acerca de la tendencia a etiquetar psiquiátricamente ciertas "formas de estar en el mundo" de los niños y adolescentes. Sigue leyendo →
View ArticleClik here to view.
Gestionar la influencia
Es posible que sientas la necesidad de influir en la conducta de otros por diversas razones. ¿Cómo se hace? Diversos autores han diseñado estrategias y fórmulas para influir con éxito en la conducta de...
View ArticleClik here to view.
Cómo decir “no me gusta”
A algunas personas quizá les parezca excesivamente simple, pero la forma más sencilla de influir sobre la conducta futura de otros es decirles lo que nos gusta y lo que no nos gusta. Sobre todo si la/s...
View ArticleClik here to view.
Porqué triunfan los vendedores de humo
El Efecto Forer es un sesgo cognitivo que nos lleva a considerar acertadas las descripciones de nuestra personalidad en proporción exacta al deseo de que lo que se está diciendo corresponda a la...
View ArticleClik here to view.
Liderazgo emocionalmente inteligente
Acabo de leer un artículo reciente de Juan Pedro Sánchez titulado Liderazgo Saludable y Empleados Tóxicos, ¿What? En él muestra una realidad empresarial que coloca al líder ante un reto interesante:...
View ArticleClik here to view.
El jefe abusón
Creo que todos sabemos lo que es un jefe y también sabemos lo que es un abusón. Pongamos hoy un poco de atención en un subtipo de ambos: el jefe abusón. La función directiva tiene desde siempre la...
View ArticleClik here to view.
El líder-coach y el coach del líder
Un coach te ayuda a enfocar lo importante, separando el grano de la paja; a generar nuevas alternativas y navegar a través de ellas con enfoque estratégico; y a dar respuestas nuevas a situaciones...
View ArticleClik here to view.
Liderazgo imperfecto: del pez en el árbol al pez en el agua
Hace unos días que me rondaba por la cabeza la idea de escribir sobre algo que podríamos llamar estar “como pez en el agua” mientras trabajamos o nos ocupamos de nuestras cosas. Encontrarme con esta...
View ArticleClik here to view.
La soledad del líder
Recientemente un contertulio de una de las redes sociales en las que participo me sugirió que escribiera acerca de la soledad del liderazgo y de cómo entenderla y gestionarla. Es un concepto bastante...
View ArticleClik here to view.
Líderes que negocian
Cuando hablamos de comunicación parece que hablamos de algo que se hace en contextos específicos. Es decir, uno podría entrar y salir de la comunicación como podría entrar o salir del contexto en el...
View Article
